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一、單位和參保人員各自應承擔的社會保險繳費比例是多少？
注：工傷保險按規定實行浮動費率，每年7月調整，單位可通過常州人力資源和社會保障局網站查詢。
二、單位參保人員的社會保險繳費基數如何確定？
1.單位參保人員參加五險采用統一的繳費基數，由單位根據其工資收入按月如實申報，如無變動在同一繳費年度內可不作調整。社保經辦機構根據市人社部門每年公布的當期社會保險繳費基數上下限標準進行核定。
2.參保人員的工資收入是指繳費單位直接支付給本人的勞動報酬（包括工資、獎金、津貼、補貼和其他工資收入等）。
3.參保人員對用人單位申報的社會保險繳費基數有異議的，可向用人單位提出，由用人單位至參保所屬社保經辦機構如實進行調整。用人單位不予配合的，參保人員可攜帶相關證明材料至社?；瞬块T進行投訴舉報。
三、參保人員如何享受職工基本養老保險待遇？
（一）享受職工基本養老保險待遇應同時符合哪些條件？
1.參保人員達到國家、省規定的退休年齡；
2.用人單位和參保人員均按規定足額繳費；
3.職工基本養老保險繳費年限累計滿15年以上（含視同繳費年限，不含折算繳費年限）。
（二）國家和省對退休年齡如何規定？
四、參保人員退休時如何核定職工醫保最低繳費年限？
1.2014年1月1日以前的參保人員，實際繳費年限需滿15年，如在1991年底前有職工基本養老保險繳費年限的，實際繳費年限需滿13年。
2.2014年1月1日以后的參保人員，職工醫保累計繳費年限男滿25年、女滿20年，其中實際繳費年限達15年以上。
3.企業退休人員需一次性繳納醫保最低繳費年限補繳費用，繳費費率為8%，繳費基數為繳納時我市公布的職工醫保最低繳費年限繳費基數。
五、參保人員退休后能享受哪些社會保險待遇？
（一）職工基本養老保險待遇。
符合規定條件的參保人員，從養老處核定的退休時間的次月起，由社保經辦機構委托銀行每月15日發放基本養老金?；攫B老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成：
1.基礎養老金以本人退休時全省上一年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年（不足1年的繳費月數折算為年）發給1%。
2.個人賬戶養老金按照本人個人賬戶的累計儲存額除以計發月數確定。
（二）職工基本醫療保險待遇。
1.符合規定條件的參保人員，從養老處核定的退休時間的次月起劃撥醫保個人賬戶（首年上半年退休的劃撥至6月，首年下半年退休的劃撥至12月），次年開始每半年（1月和7月）劃撥一次醫保個人賬戶，劃撥基數為（月基本養老金-5元醫療救助金）*劃撥月數，劃撥比例為5%。
2.按規定享受市本級退休人員門診、住院統籌等醫療保險待遇。
六、企業退休人員如何變更養老金發放銀行卡？
企業退休人員的退休養老金銀行卡應當妥善保管，如有遺失、注銷等情況請到卡所屬銀行處理，并應及時到市社會保障服務中心一樓養老待遇支付窗口辦理銀行卡變更手續。
目前，變更養老金發放銀行卡僅限工行、農行、建行、交行、郵政儲蓄銀行和江南農村商業銀行，或者直接使用江蘇省社會保障卡作為養老金的發放銀行卡。
申請變更時，需本人攜帶有效身份證原件和本人新銀行卡（借記卡）原件（選擇江蘇省社會保障卡則不需提供）到市社會保障服務中心一樓養老待遇支付窗口辦理；為保障企業退休人員養老金的安全，代辦變更他人養老金發放銀行卡的只可以變更為江蘇省社會保障卡。
七、參保人員符合哪些情形可以申領職工基本養老保險一次性待遇？
（一）企業職工或退休人員因病或非因工死亡養老保險待遇。
目前，市本級企業職工或退休人員（不含臨時賬戶人員）因病或非因工死亡養老保險待遇主要包括：喪葬費、一次性直系親屬撫恤費、養老保險個人賬戶累計儲存額（余額）。
直系親屬或用人單位可到市社會保障服務中心一樓養老待遇支付窗口申請。需提供以下材料：
1.公安機關出具的死者戶口注銷證明（原件及復印件）。
2.依法應提供的其他有效證明材料。
（1）單位辦理所需材料：
《常州市企業職工和離退休人員一次性待遇支付花名冊》（一式兩份并加蓋單位公章）；
（2）直系親屬繼承申請材料：
①直系親屬本人填寫《常州市企業職工養老保險一次性待遇個人申請繼承申領表》（一份）；
②死者與直系親屬關系證明（結婚證或能直接反映出直系親屬與死者關系的戶口簿），如不能直接反映則要當地公安機關出具反映直系親屬與死者關系的戶籍底冊或常住人口信息表（原件及復印件）；
③直系親屬本人身份證（原件及復印件）和銀聯卡（借記卡）原件。
3.其他特殊情況還應提供的有效證明材料。
（1）交通事故死亡或他殺死亡的提供公安機關和法院出具的《道路交通事故認定書》、《民事賠償判決書》或《民事賠償協議》（原件及復印件）；
（2）非正常死亡（排除他殺）的提供公安機關出具的出警記錄或排除他殺證明（原件及復印件）。
4.在職職工死亡還需提供《常州市企業職工養老保險個人賬戶清單》（由市本級各社保經辦機構提供）。
（二）企業職工到達法定退休年齡，養老保險未繳滿十五年職工基本養老保險個人賬戶累計儲存額一次性返還。
參保人員（不含臨時賬戶人員）達到國家法定退休年齡，基本養老保險繳費未滿十五年，本人不再延長繳費，且不再轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或城鎮居民社會養老保險，自愿終止職工基本養老保險關系的，可到市社會保障服務中心一樓養老待遇支付窗口申領個人賬戶儲存額或指數化月平均繳費工資。需提供以下材料：
1.《常州市企業職工一次性領取個人賬戶儲存額申請書》（一份，由職工本人填寫）；
2.1995年12月后參加職工基本養老保險的提供《常州市企業職工養老保險個人賬戶清單》（原件一份，由市本級各社保經辦機構提供）；
3.1995年12月前參加職工基本養老保險的提供《常州市企業職工基本養老保險待遇申領表》（原件一份，由局養老處提供）；
4.企業女職工年滿50周歲辦理一次性提取個人賬戶累計儲存額還需提供勞動合同（原件及復印件）；
5.依法應提供的其他有效證明材料。
（1）單位辦理：《常州市企業職工和退休人員一次性待遇支付花名冊》（一式兩份并加蓋單位公章）；
（2）本人申請：本人身份證件（原件及復印件）、銀聯卡（借記卡）原件。
（三）企業職工喪失中華人民共和國國籍境外定居或外國人回國養老保險個人賬戶累計儲存額的領取。
參保職工境外定居且喪失中華人民共和國國籍的、外國人在達到規定的領取養老金年齡前離境的，經本人書面申請終止社會保險關系的，可到市社會保障服務中心一樓養老待遇支付窗口申領個人賬戶儲存額。需提供以下材料：
1.《常州市企業職工一次性領取個人賬戶儲存額申請書》（一份，由職工本人填寫）；
2.《常州市企業職工養老保險個人賬戶清單》（原件一份，由市本級各社保經辦機構提供）；
3.喪失中華人民共和國國籍境外定居的還需提供公安機關開具的戶籍信息證明（原件及復印件）；
4.依法應提供的其他有效證明材料。
（1）單位辦理：
①《常州市企業職工和退休人員一次性待遇支付花名冊》（一式兩份并加蓋單位公章）；
②護照復印件。
（2）本人申請：本人護照（原件及復印件）。
八、參保人員如何辦理社會保險轉移手續？
（一）如何把社會保險轉到外地去？
1.申辦條件。轉移人在常州市市本級的職工基本養老保險、職工基本醫療保險已暫停參保，且無欠費。
2.申請材料。（見下表）
3.辦理流程。
（二）如何把外地社會保險轉入常州市本級？
1.申辦條件。轉移人在常州市市本級已正常參加職工基本養老保險、職工基本醫療保險。
*特殊情形：男滿50周歲，女滿40周歲申請職工基本養老保險轉入的，需具有常州市區（不含溧陽市、金壇區）戶籍，不具有常州市區（不含溧陽市、金壇區）戶籍但已在常州市區（不含溧陽市、金壇區）繳費年限滿10年且不是臨時賬戶的，須達到待遇領取條件時再辦理轉移。
注：男滿50周歲、女滿40周歲的外地戶籍人員在2010年1月1日之后首次在常州市區（不含溧陽市、金壇區）參保的人員，建立的是臨時賬戶。
2.申請材料。（見下表）
3.辦理流程。
（三）網上如何辦理社保轉出業務？
1.登陸“常州市人力資源和社會保障局” （rsj.changzhou.gov.cn）網站，點擊“公共服務”版塊；
2.在下拉欄中找到“網辦直通車”，點擊進入；
3.進入“常州市人力資源和社會保障局網上自助服務大廳”，點擊“個人服務大廳”，輸入身份證號碼、密碼（首次登錄請先注冊）；
4.登陸成功后，點擊“社保轉出申請表”，填寫個人信息；
5.填寫完整后，點擊“保存”；
6.市社保中心轉移科在申請人網上申請成功后5個工作日內進行基本信息審核，審核通過的生成《基本養老保險參保繳費憑證》、《參保憑證》并上傳，如審核未通過會反饋信息至網上；
7.審核通過的，申請人可點擊“打印養老”、“打印醫療”，并分別保存打印；
8.申請人攜帶憑證至新參保地社保經辦機構申請辦理轉入手續。
（四）網上如何辦理社保轉入業務？（目前僅限于常州本地戶口）
1.登陸“常州市人力資源和社會保障局” （rsj.changzhou.gov.cn）網站，點擊“公共服務”版塊；
2.在下拉欄中找到“網辦直通車”，點擊進入；
3.進入“常州市人力資源和社會保障局網上自助服務大廳”——“個人服務大廳”——輸入身份證號碼、密碼（首次登錄請先注冊）；
4.登陸成功后，點擊“網上申請轉入”，填寫個人信息（*號為必填項）；
5.轉入險種選擇后，填寫“基本養老保險關系轉移接續申請表”、“基本醫療保險關系轉移接續申請表”，并保存；
6.上傳養老保險參保憑證和醫療保險參保憑證（照片格式為JPG格式，大小不超過2M，省外如沒有醫保憑證可不上傳）。上傳成功后點擊“提交”；
7.市社保中心轉移科在申請人網上申請成功后5個工作日內進行基本信息審核，審核通過后會有“審核已通過”標志，后續轉移接續工作由兩地社保經辦機構銜接完成；
8.請本人于三個月后在“個人網上查詢”模塊或撥打12333查詢是否轉入成功。
本資料主要針對市本級單位參保人員養老保險知識普及教育，內容僅供參考，政策更新及解釋以社保經辦窗口文件為準。
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